3月26日，区社会组织党委召开2023年度基层党组织书记抓基层党建工作述职会，总结过去一年社会组织党建工作，谋划部署新一年党建工作。

区社会组织党委委员，各社会组织党支部书记、党务工作者参加会议。

会议指出，过去一年，区社会组织党委各党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十大精神，全覆盖开展主题教育，通过聚焦思想引领和群众需求，党建工作有力地开展，社会工作和基层治理持续推进，有效助力“百千万工程”高质量发展。

会议提出，2024年社会组织党建工作要重点做好三方面工作：

突出党建引领，把牢正确发展方向

各党支部要坚持突出基层党组织的政治核心和战斗堡垒作用，加强社会组织意识形态建设，强基础、补短板，切实抓实抓好社会组织领域基层党建，推动社会组织和党组织工作同步发展。

明确工作重点，推动工作取得实效

聚焦主业，助力“百千万工程”。充分认识社会组织力量在高质量发展中的责任和使命，切实提高政治站位，引导社会组织党员亮身份、亮职责、亮承诺，在工作中发挥党员先锋模范作用，助力“百千万工程”高质量发展。

聚焦民生服务提质年，落实民生服务。发挥社会组织专业优势，整合各方资源，有效推动各项惠民服务、惠民政策落地落实见成效，助推民生服务优化升级，有效提升基层治理效能。

加强宣传报道，实现提质增效

主动挖掘品牌特色、工作亮点，总结经验做法，通过多方位、多层次、多形式的宣传，展现社会组织在助力“百千万工程”和民生服务中的担当和使命。

会上，各党支部书记分别作了2023年度党建工作述职

新会区彩虹社工中心党支部

坚持将党建工作与社会服务工作一体部署、一体推进，持续推动“五社联动”服务机制，在织密民生兜底保障服务、社区志愿服务及长者服务、残疾人服务、新就业群体服务等方面积极探索创新。着力把党员培养成骨干，把骨干培养成党员。

新会区蒲公英社工中心党支部

坚守儿童青少年和心理服务领域，关爱女童成长。积极参与劳动争议调解领域探索，将信访维稳经验运用到劳动争议调解领域。

新会区社工行业组织联合党支部

探索“党建共建”的工作新模式，坚持以党建引领社会服务，通过创新“拔萃计划”等公益创投活动，以“小项目”参与到“大治理”中去。聚焦困难群众的实际问题，持续开展慰问活动。

新会区红立方社工中心党支部

聚焦新就业群体，创新开展“领航夯基”党建特色项目，通过在各社区设立流动党员报到站，结合新就业群体的实际需求为其提供活动平台和关爱服务。持续开展“红心筑爱”居家环境改善计划及“一老一小一困”关爱服务行动。

新会区青葵社工中心党支部

扎实推进党建带群建工作，提升组织效能。开展社会服务活动、个案活动、志愿服务，联合机构团支部及工会共同开展慰问活动，做实民生实事。

新会区社会工作协会党支部

坚持党建引领，将党建与社会治理深度融合，成为新会区党建引领基层治理多元共建协议单位。创新发挥协会枢纽平台优势和专业支持作用，助力我区社工组织提升基层社会治理水平。强化人才保障，为兜底民生服务和基层治理创新发展提供社工人才支撑。

新会区慈善会党支部

坚持党建引领慈善业务工作，用好用活慈善资金，七大慈善品牌救助项目支持脱贫攻坚、乡村振兴，充分彰显慈善新作为。创新优化慈善超市运作模式，为困难户提供购物资助和优惠服务。

此外，去年来，区社会组织党委新成立的两个基层党组织：个体私营企业协会党支部和新会陈皮行业协会党支部，在会议上谋划了新一年的发展大计。

2024年，个体私营企业协会党支部将坚持“政治建会、服务兴会、创新强会”的思路，发挥先锋模范和“头雁”作用，在新会“首善之区”建设中贡献个体和私营企业的力量。

新会陈皮行业协会党支部坚持党建引领，严格落实好“三会一课”，培养发展更多优秀会员入党，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力；发挥行业协会优势，做好联系企业、服务群众的桥梁，为行业发展出谋划策，助力“百千万工程”走深走实。